HAPPY NEW YEAR!

 Dans quelques jours, nous devrons dire au revoir à 2011 pour laisser place à une nouvelle année ! Je suis une vraie adepte de grandes fêtes de réveillon. Même si par ici on se gèle pendant cette période, tant qu’au Brésil, on est en plein été, ce qui compte, comme là-bas, ce sont de beaux feux d’artifices à minuit du 31 décembre ! Et cette année c’est direction Londres, pour profiter de ce fameux spectacle apparemment magnifique. Du coup, même que quelques jours en avance : Tous mes meilleurs voeux ! Passez un bon réveillon de Nouvel An et on se retrouve ici en 2012 ! Merci à vous de me suivre sur ce blog, de passer de temps en temps ou de venir tous les jours !:) ça me fait tellement plaisir … D’ailleurs, comme la nuit du nouvel an est une des fêtes les plus traditionnelles chez nous, au Brésil, j’en profite pour vous raconter un petit peu nos traditions. Ça vous tente ? Alors, bonnes fêtes et bon départ !…

 

Le changement d’année est fêté partout au Brésil. Et comme pour nous, le blanc est un symbole de paix et de lumière, porter cette couleur en ce jour du commencement de l’année apporte du bonheur, de l’amour et de la joie. Les vêtements doivent être neufs (tout le monde a au moins, une petite culotte neuve !) et pour que les voeux de l’année à venir soient exaucés, nous avons plusieurs rituels pour la nuit du 31, comme la tradition de sauter les sept premières vagues de l’année et de lancer à l’eau des fleurs à la déesse de la mer : Yémanja, (ces rites sont répétés même près des cascades, des rivières ou des lacs.) Et c’est pas fini : parmi beaucoup d’autres superstitions et « sympathies », existent celles comme manger des lentilles et des raisins, afin d’assurer la prospérité et l’abondance pour l’année à venir et, aussi mettre une feuille de laurier dans son portefeuille ou porter du jaune le 31 décembre pour avoir de l’argent toute l’année ! Pour ceux qui cherchent de l’amour, porter quelque chose de rouge ou de rose peut faire l’affaire ! Et je peux vous assurer : les fêtes de réveillon de jour de l’an là-bas sont vraiment inoubliables ! Voilà ! Qu’en pensez vous?

 Então, finalmente esta chegando o ano novo, people ! Alias, acho que esta é a minha data comemorativa preferida ! Fico igual criança esperando chegar a hora e fazendo a contagem regressiva. Mas mesmo sem poder pular as tradicionais 7 ondinhas que já me deram tanta sorte e amanhecer o dia na beira do mar ou mesmo da cachoeira, eu amo as comemorações por aqui também ! Alias, cada ano o roteiro é diferente : Paris, Bruxellas, Veneza, Amsterdã, vamos desbravando este mundão velho. O importante é seguir o traço dos fogos de artifício e compartilhar os votos de ano novo em todas as línguas do mundo ! Por isso, aproveito para desejar o melhor a todos vocês neste 2012 que há de ser maravilhoso e emocionante ! Desta vez, nosso destino é Londres. Dá-lhe frio e chuvinha fina, galera ! Mas bora tomar o chá das cinco e fazer comprinhas basicas no Camdem market, não sem antes, deixar, além dos melhores desejos, algumas idéias para quem esta organizando AQUELA FESTA com os amigos ! Mais uma vez, obrigado pela presença de todos vocês. Nos vemos por aqui em 2012 ! Aonde estiverem um FELIZ ANO NOVO ! Afinal, a festa é nossa ! Não se esqueçam do champanhe! Huuum! Um dos principais símbolos do Ano-Novo, desfrutado geladinho em toda a boa comemoração que se preze! imagem-11Images via: Pinterest; Design Sponge; Fiskars; Lokal 54; Arte e decoraçao 

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4 Commentaires

  1. 29/05/2012 / 14:17

    Good read, I just passed this onto a colleague who was performing some research on that. And he in fact bought me lunch as I identified it for him smile So let me rephrase that: Thank you for lunch! 596145

  2. 27/11/2012 / 05:53

    J’ajouterai e0 cette liste la cre9ativite9. Cette qualite9 peut aider l’agent de cmaegehnnt e0 trouver de diffe9rents avantages e9ventuels qu’un cmaegehnnt peut apporter aux touche9s. Cela permettra d’influencer leur perception d’instrumentalite9. Par exemple, si un nouveau syste8me TI diminue, entre autres, le temps d’accomplir certaines fonctions, il est mieux de montrer aux employe9s comment ils peuvent en profiter personnellement. Enfin, n’oublions pas que ce qui compte pour un employe9 c’est ab What does it mean for me? bb. Pour cela il faut savoir e9couter et connaitre ses employe9s, les qualite9s de9je0 mentionne9es.Une autre qualite9 qui aidera e0 justifier ab le pourquoi bb d’un cmaegehnnt est la capacite9 de raisonnement. Cela aussi influence l’adhe9sion des employe9s au cmaegehnnt requis.

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